Di suatu organisasi atau perusahaan tentu saja memiliki orang yang bertanggung jawab untuk mengatur jalannya organisasi atau perusahaan.
Orang yang mengatur jalannya organisasi disebut dengan manajer.
Secara hierarki manajemen, ada tiga tingkatan manajemen dalam organisasi, di antaranya adalah manajemen level bawah, level tengah dan level tinggi.
Ketiga hal tersebut dibagi atas tingkat tanggung jawabnya masing-masing.
Tidak hanya kemampuan manajerial, namun seorang manajer juga harus memiliki beberapa keterampilan lainnya agar bisa mengatur jalannya kegiatan organisasi dengan baik.
Setidaknya seorang manajer harus memiliki tigak keahlian khusus, apa saja ketiga keahlian tersebut?
Yuk simak pembahasan berikut ini!
3 Keahlian yang harus dimiliki oleh manajer, yaitu:
Keahlian konseptual
Keahlian konseptual merupakah keahluan yang berhubungan dengan kemampuan seseorang melihat hal secara general dan bisa mengambil keputusan strategis dalam menjalankan organisasi atau bisnis.
Keahlian konseptual ini bersifat wajib dimiliki khusunya bagi manajemen tingkat atas. Misalnya seperti CEO, Presiden dan lain-lain.
Keahlian ini membuat seorang manajer bisa melihat gambaran lingkungan sekitar secara besar yang mungkin bisa mempengaruhi jalannya organisai atau bisnis.
Berbeda dengan manajemen tingkat bawah, di mana konseptual tidak terlalu berguna dalam penerapannya di lapangan.
Keahlian interpersonal
Keahlian yang kedua yakni keahliap interpersonal.
Keahlian ini sangat dianjurkan kepada seluruh tingkat manajemen untuk menguasai kemampuan ini.
Seorang manajer harus memiliki kemampuan dalam berkomunikasi dan berinteraksi dalam organisasi secara efektif.
Manajer wajib memiliki kemampuan ini jika ingin menyukseskan jalannya organisasi tersebut.
Kemampuan komunikasi yang harus dimiliki oleh manajer diantaranya adalah memotivasti kelompok, menyelesaikan konflik, membentuk rasa kerja sama dan lain-lain.
Keahlian teknis
Keahlian yang harus dikuasai oleh manajer selanjutnya adalah keahlian teknis, khusunya pada manajemen tingkat bawah.
Keahlian ini sangat diperlukan bagi manajemen tingkat bawah, berbeda dengan manajemen tingkat menengah dan atas yang tidak terlalu memerlukannya.
Keahlian ini merupakan keahlian yang berhubungan dengan hal yang sifatnya teknis atau praktek secara langsung.
Keahlian teknis ini akan membantu menejemen tingkat bawah bisa menyelesaikan pekerjaan dengan cepat.
Demikian adalah keterampilan yang harus dimiliki oleh manajer. Semoga bermanfaat!
Baca juga :
Pahami Jenis-Jenis Manajer Perusahaan
Ingin Jadi Manajer Operasional? Berikut Tugas, Tanggung Jawab, Dan Syaratnya!
Ingin Menjadi Seorang Manajer? Kenali Dahulu Tugas Dan Kewajiban Menjadi Seorang Manajer
Ingin Jadi Manajer Andal? Ini 7 Skill Yang Wajib Kamu Miliki!
Nah, ada informasi tambahan nih buat kamu yang bingung mencari tempat untuk mengembangkan potensi diri
Kamu bisa mulai dengan mengikuti pelatihan online bersama Vocasia.
Karena Vocasia merupakan salah satu platform edukasi online yang menyediakan banyak pelatihan keahlian di berbagai macam bidang dengan bantuan mentor-mentor berpengalaman
Yuk segara daftar, klik disini untuk mengunjungi website Vocasia!